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    Introduction to Anthropology
    人类学导论
    该门课程稍有难度,客户本来选择的是保A,但是我们的团队拿到textbook的时候,建议保B,征得客户同意,我们也不负客户所望为客户拿到了B+,客户也非常满意。
    History of digital Arts
    数字艺术史
    成绩为A+, 数字艺术运用数字技术/计算机程序等手段对图片、影音文件进行的分析、编辑等应用。写作网致力于为海外留学生提供最优质最高效最专业的网课代修服务。
    Introduction to Macroeconomics
    宏观经济学
    本次代修成绩为A-。 课程描述:这是ECON110升级版,包含内容有IS-LM model, AS-AD model, 劳动力市场,GDP,通货膨胀, GFC等等.
    Principles of Organizational Behaviour
    组织行为学原理
    本课程是对工作组织以及其中的个人和团体的行为的入门检查。 本课程将强调您作为未来的员工,顾问,经理或同事在您的工作环境中如何体验和发挥作用。
    Principles of Microeconomics
    微观经济学
    涵盖的主题包括:供求–价格支持,农业问题,价值理论,企业理论–竞争,污染,产业组织–垄断,公用事业,广告,收入分配–工会,生产率等 。
    Social Statistics II
    社会统计学
    本课程的主要目的是向学生介绍统计推理的基础知识以及统计方法在社会研究中的作用。 在课程的最后,您应该能够阅读使用基本统计方法的社会学研究。
    Twentieth Century World History
    近代世界史
    本课程探索二十世纪世界历史的主要主题,包括大国外交,国际体系,资本主义,环境,移民,音乐,城市化,文化变革,殖民主义和战争,国际贸易的增长和崩溃等。
    History of Early China
    中国古代史
    在本课程中,我们将检查起源 最早的中国 中世纪时期,看着不同 历史的各个方面,包括 宗教和哲学,政治和 文化。 我们的主要目标是学习 从历史角度思考。
    Contemporary Issues in Business
    商业中的当代问题:案例研究
    本课程将使用案例分析方法介绍当今商业环境中的当前主题和相关主题。 学生将学习与当前商业环境相关的主题,他们将与同行进行讨论和辩论,并分析当前的业务案例。
    Projt Teams & Leadership
    项目团队和领导力
    本课程都会概述成为和谐团队成员和适应能力强的团队领导者的策略。 本课程的目的是为您提供有效领导项目团队所需的概念,工具,过程和技术。
    Mgment of Tech and Innovation
    技术和创新管理
    涵盖的主题包括制定信息IT投资决策,管理IT系统采用和实施中的风险,将新技术与现有系统集成以及最大程度地利用IT系统中的数据来创造公司价值。
    Business Decision Analysis
    商业决策分析
    将对确定性,不确定性,概率和风险分析的概念以及基本概率概念,随机变量,描述性度量和分布属性,统计决策理论和贝叶斯方法进行理解。
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